Zeigen Sie Ihre Fähigkeiten und sorgen Sie dafür, dass Ihr Job Spaß macht
-- Shandong bald Li Ji Food Co., LTD. Geschicklichkeitswettbewerb erfolgreich abgeschlossen!
Mit der Fortsetzung des Themas der Aktivitäten des Arbeitsmodellmonats im Mai, begleitet von der warmen, warmen Sonne des Frühsommers im Mai, veranstaltete Shandong Bald Li Ji Food Co., Ltd. den ersten Kompetenzwettbewerb.
Ziel dieser Aktivität ist es, Mitarbeitern aller Positionen eine Plattform zu bieten, auf der sie sich zeigen und die scheinbar alltägliche Arbeit auf wettbewerbsfähige Weise präsentieren können. Einerseits können wir Spaß an der Arbeit haben, andererseits können wir durch die Bewertung einen Maßstab setzen, voneinander lernen und unsere Stärken ergänzen.
Vor Beginn des Wettbewerbs hielt der Geschäftsführer des Unternehmens bei der Eröffnungszeremonie eine Eröffnungsrede. Ich drücke die Erwartungen und Anforderungen dieses Wettbewerbs aus und wünsche jedem Teilnehmer, dass er sich auf echtem Niveau messen und hervorragende Ergebnisse erzielen kann.
Match-Site
Die gesamte Wettbewerbsaktivität dauerte drei Tage und war in sechs Wettbewerbsprojekte unterteilt: Kommissionierung und Verteilung von Waren, Produktverpackung, Verpackungsversiegelung, Sortierauswahl, Heben von Gewichten, Gabelstapler durch das Hindernis. Jedes Projekt steht in engem Zusammenhang mit der tatsächlichen Arbeit des Werkstatt.
2024.5.23 Auswahl und Verteilung der Wettbewerbsseite
2024.5.23 Website für Kleiderwettbewerbe
Am Nachmittag desselben Tages wurde der Wettbewerbsort in die hauseigene Werkstatt verlegt, wo die beiden Wettbewerbsprojekte Produktverpackung und -versiegelung durchgeführt wurden. Die Werkstatt verfügt über eine große Anzahl von Mitarbeitern, und die Verbindung der Unterbaugruppe erfolgt in Gruppenkooperation, und die Dichtungsverbindung wird einzeln durchgeführt.
Jede Gruppe wurde nervös und ordentlich mit gefriergetrocknetem Zuckerkürbis bepackt, und dann führte das Robbenpersonal den Robbenwettbewerb durch.
In der harten Wettbewerbsatmosphäre ist es unvermeidlich, dass es durch abnormales Spiel zu Auslassungen kommt, und Vorgesetzte und Punktezähler vor Ort wägen und überprüfen gemeinsam die Ergebnisse.
24.05.2024 Abgestufte Auswahl der Wettbewerbsstandorte
Zusätzlich zur zweiten Wettbewerbsrunde zum Kommissionieren und Verteilen von Waren am Vormittag führte das Wettbewerbsprojekt am nächsten Tag am Nachmittag zwei Projekte zur abgestuften Auswahl und zur Identifizierung des Extraktgewichts auf dem Wettbewerbsgelände der Produktionswerkstatt durch.
Bei der Klassifizierungsauswahl müssen die Teilnehmer die gemäß der Norm hergestellten VF-Pilzprodukte klassifizieren und auswählen, was schnell und genau erfolgen sollte.
2024.5.24 Website für Gewichtswettbewerbe extrahieren
Das Gewicht des Extrakts dient dazu, zu testen, ob die Teilnehmer über eine eigene Waage verfügen, wenn sie normalerweise den Beutel mit Rohstoffen in der Post heben müssen, und ob das abnormale Gewicht rechtzeitig und genau beurteilt werden kann
25.05.2024 Gabelstapler-Wettbewerbsstandort
Ein Wettkampftag, am Vormittag die Runde Kommissionierung und Warenverteilung, am Nachmittag der spannende und spaßige Gabelstapler-Hindernislauf.
Alle Teilnehmer des Gabelstapler-Wettbewerbs müssen in kurzer Zeit das Wasser auf der Palette aufnehmen, die gesetzten Hindernisse nacheinander überwinden und die Palette schließlich unter Einhaltung der Vorschriften reibungslos an ihren ursprünglichen Platz zurückbringen sicheren Fahrbetrieb des Gabelstaplers.
Preisverleihungsszene
Das dreitägige Kompetenzwettbewerbsprojekt wurde erfolgreich abgeschlossen. Durch drei Tage harten Wettbewerbs hat jedes Projekt die ersten drei hervorgebracht, für die Auszeichnung der Exzellenz, ein Beispiel gegeben, fand auch die Preisverleihung statt
Gewerkschaftspräsident Song gab zunächst die Gewinner aller Projekte bekannt.
Der Leiter der Personalabteilung wird alle Gewinner einzeln mit Ehrenbändern schmücken, Ehrenurkunden ausstellen und erlesene Preise überreichen.
Die Vertreter und Vorgesetzten, die am Wettbewerb teilnahmen, hielten vor Ort des Geschicklichkeitswettbewerbs Reden und alle sagten, dass sie durch diesen Geschicklichkeitswettbewerb viel profitiert hätten und auch ihre Mängel und die Richtung der nächsten Verbesserung erkannt hätten.
Die erste Berufswettbewerbsaktivität des Unternehmens wurde vom Geschäftsführer des Unternehmens zusammengefasst. Ich möchte mich bei allen Mitarbeitern und Abteilungen bedanken, die für den erfolgreichen Abschluss dieser Aktivität gesorgt haben, und gratuliere allen Gewinnern ganz herzlich. Gleichzeitig habe ich auch die Richtung klargestellt und im nächsten Schritt höhere Anforderungen an die Arbeit verschiedener Abteilungen gestellt.
Ich wünsche mir, dass jeder von uns seine eigenen Fähigkeiten in der Arbeit findet. Lassen Sie uns beim nächsten Kompetenzwettbewerb weiter konkurrieren!
